2012年  第5期

新宁县作风建设领导小组办公室 

新宁县优化经济发展环境办公室

新宁县党务公开办公室   

Ø 工作焦点    新宁“四查四治”狠抓干部作风

          新宁县“作风座谈会”促干部转变作风

Ø 部门动态    县人大党务公开与具体工作相结合

县城投办自套“紧箍咒”强作风树形象

县卫生系统狠抓干部思想教育  

Ø 特色工作    新宁四百名干部“对点联户”解民难

新宁“四查四治”狠抓干部作风

5月18日，新宁县作风办分两个督查小组对全县18个乡镇及20个县直机关单位开展了明察暗访，对各单位上班、开门办公、请销假以及乡镇防汛防灾值班等情况进行了全面督查，重点整治“懒”、“庸”、“散”、“浮”四大作风问题，

切实促进了干部作风的转变。

一查干部上班情况，治“懒”。督查组根据干部签到情况，对干部迟到人员进行核查，核实签到未在岗人员的去向，并对乡镇夜班值班情况进行统计核查，重点治理干部签到后“开溜”“失踪”现象，经督查组核实，23名签到不在岗人员均因公外出办事，12名注明下村人员全部在村办事。

二查开门办公情况，治“庸”。该县严格规定各办公室必须开门办公，禁止关门玩游戏、看电影、炒股等娱乐活动，同时督查组对干部办事态度进行暗访，对办事方式简单、作风粗暴、办事效率低下、推诿扯皮的干部及其单位负责人进行诫勉谈话。

三查请销假制度，治“散”。督查组对请假人员一一进行核实，并翻阅办公室请假登记台账，检查各单位请销假登记情况。督查中，有2名干部没有遵守请假程序，请假后未通知办公室登记备查，督查组对2名干部及相关领导进行了教育谈话，督促其严格落实相关制度。

四查防汛防灾值班情况，治“浮”。督查组对18个乡镇防汛值班情况，防汛相关部门工作开展情况进行了督查。督查组通过查看防汛登记本、走访群众等方式对防汛值班、重点地区监管、信息传达、防汛物资储备、灾情处理等情况进行了重点督查，经督查组核实，18个乡镇及防汛相关单位均落实了防汛制度，防汛工作有序开展。

新宁县“作风座谈会”促干部转变作风

“目前干部缺乏创新动力，学风不浓。”“我们可以向市纪委学习，聘请作风监督员。”“作风建设一定要建立长效机制，常抓不懈。”……5月23日至28日，5场干部作风建设座谈会在县纪委监察局陆续召开。

今年，新宁县以“干部作风建设年”活动为契机，以干部作风建设座谈会为抓手，分别邀请了县直单位、乡镇领导、人大政协代表、企业主及青年干部共40余名代表参加干部作风建设座谈会，营造了“人人谈作风、个个树作风”的浓厚氛围。在干部作风建设座谈会上，参会人员踊跃发言，畅谈深化干部作风建设的成效，剖析存在的问题和不足，并就推动制度落实、创新督导方式、注重考核实效、构建干部交流机制等方面，提出了许多建设性的意见和建议。其中，企业代表将本县干部作风建设与贵州沿河县、湘潭市、广东湛江市的干部作风建设进行了对比，详细地指出了全县干部作风存在思想认识不到位、用人机制不完善两方面的问题。机关单位代表提出了市纪委聘请作风监督员，对干部作风建设进行暗访，效果明显。乡镇代表提出对目前乡镇干部作风建设存在思想认识不到位、用人机制不完善和督查方式单一等问题。另外，县电力局、县卫生局、清江桥乡3个单位就本单位在干部作风建设方面采取的有效举措在座谈会上进行了深入探讨。

据了解，通过干部作风建设座谈会，参会人员指出干部作风建设存在17个突出问题，并就相关问题提出了80余条加强干部作风建设的建议和意见，切实促进干部作风转变。

县人大党务公开与具体工作相结合

为了推进县人大党务公开工作，县人大常委会党组把党务公开工作与机关的具体实际工作结合起来。5月31日上午，召开了机关全体党员干部会议，在会上向机关全体党员干部通报了2012年1—4月份机关经费开支和财务会审情况。今年已经进行了3次财务会审，机关经费开支的发票是符合财务会审要求的，机关经费开支是合理的。同时，还通报了5月份机关全体工作人员（包括退二线的干部、小车司机、打字员）的出勤签到情况。通过讨论，机关全体党员干部对2012年1—4月份机关经费开支、财务会审以及对5月份的考勤登记、机关纪检组平时督查表示满意。（李中萱）

县城投办自套“紧箍咒”强作风树形象

 

“我还没到下班时间，不能来接你；下大雨了，你自己打的送崽回去，要得么…”这是日前县城投办小邓对妻子说的一段话。

今年来，为进一步加强和改进干部作风建设，切实转变干部作风，推进依法行政，提高办事效率，提升部门形象，县城投办结合工作实际，狠抓干部作风建设，把整治“庸、懒、散”等作风问题作为重点工作来抓，有力地提升了机关形象。

整章建制，狠抓源头。该办成立作风建设年活动领导小组，制定实施方案，组建检查组，开展明查暗访系列活动。同时，该办结合《新宁县2012年度作风建设工作考核评分及计分细则》，下发了《关于进一步明确上班纪律规定的通知》，要求严格执行“五条禁令”，即禁止工作时间玩游戏、聊天、炒股票；禁止工作时间串岗、脱岗；禁止工作日中午饮酒；禁止在办事过程中接受当事人的宴请或收受礼品、礼金；禁止无正当理由长期不上班。

转变作风，提高效率。该办结合部门工作实际，大力开展“两改两增”活动，努力做到改进行业作风增强对群众的感情、改进工作作风增进对工作的激情；同时，深入查找在机关作风、服务环境、依法行政、效能建设等方面还存在的问题，做到五查五看：一查行为规范，看职责是否清楚，有无办事拖拉、推诿扯皮、不作为和乱作为问题；二查办事效率，看为民服务的办事环节是否简化明了，有无暗箱操作和“中梗阻”问题；三查服务意识，看有无“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象和索拿卡要等问题；四查工作作风，看有无有令不行、有禁不止的现象；五查公正执法，看有无执法不公正、不规范、不文明的问题。对发现的问题，要求切实加以整改。

动真碰硬，严问追责。该办采取明查暗访形式，严格考勤制度，确保人员、时间、内容、效果四落实，对在作风建设活动中凡受到上级检查组通报批评的股室或个人，年终考核一律评定为“不称职”，并进行一定经济处罚；同时，对重视不够、措施不力、效果不明显、存在问题的股室，进行通报批评，限期整改，并追究相关人员的责任。对自查自纠不认真、问题整改不到位，走过场、搞形式、弄虚作假的股室，责令其认真“补课”，直到“及格”为止。（余达）

县卫生系统狠抓干部思想教育

         

4月中旬以来，县卫生系统结合医疗卫生单位实际，注重医院特色，以干部心态教育为契机，相继开展了演讲比赛、夜班查岗、送医下乡等活动，加大对干部的思想教育，引导全体干部职工树立正确的价值观、医德观、政绩观，提振干事创业的精气神，推动了各项工作健康和谐持续发展。

4月16日，卫生局紧紧围绕“知足感恩、爱岗敬业”这一主题，开展了演讲活动。演讲者或举例，或说理，或议论，或抒情，他们表示，将牢记为人民服务的宗旨，情系病人，心系医院，爱岗敬业，恪尽职守，回报社会。

5月15日晚，县卫生局党委书记、局长蒋颂华亲自带队到崀山镇卫生院、白沙镇卫生院、清江桥乡卫生院进行夜班查岗。蒋局长一行对各个医院的值班人员情况进行了详细的询问，并随机抽查了住院病人的电子病历、处方和乡镇卫生院农村卫生信息化建设软件使用情况，检查了新农合住院病人费用及时结报情况和公共卫生服务数据录入工作安排，值班人员逐一作了详细的汇报解答。督查中，三个乡镇卫生院均有值班人员值班，夜班医生、夜班护士、夜班药剂人员、夜班收费人员均在院内值班。

5月16日-22日，由卫生局组织省科技特派员李卫，贺龙辉等4名专家及回龙中心卫生院内科、儿科、妇产科、五官科、外科等12名业务技术骨干，组成专家义诊队伍，开展了为期一周的以“科技支撑引领，建设创新型新宁”为主题的“科技下乡”服务活动。科技下乡队伍先后在回龙镇井木、杨桥、双狮等5个村进行了健康宣传和义诊服务，共为1000余名村民进行了健康体检和健康咨询，发放了健康宣传资料1000多份，免费发放药品3000余元。（谢  翔  李翠平）

新宁四百名干部“对点联户”解民难

6月8日，新宁县安山乡岩口村曾经“病怏怏” 的百亩连片烟叶苗如今已由黄转绿，长势良好。村秘书徐景解感慨说，这次要不是联户干部组织技术专家会诊，及时防治，我们村的烤烟就白种了。 

据了解，今年5月中旬以来，新宁县创新工作方式，建立干部联系农户制度，开展“对点联户” 活动。全县18个乡镇有400余名干部每人10户与5000多户群众建立了对点联户关系。联户干部深入到联系户蹲点调研、入户走访，了解群众在生产生活上的难题，重点帮扶生产困难户、留守家庭、技术薄弱户，并根据实际情况及农户的需要提供政策、信息、资金、技术和法律等方面的援助。

近日，该县回龙寺镇旧型农村养老保险清退工作全面展开，但来办理清退的农户并不多，联户干部在走访中发现，不少群众对“新农保”政策并不了解。于是该镇该专门设立“新农保”咨询处，印发《新农保投保须知》的宣传单和张贴大型喷绘广告对新农保的相关内容进行宣传，截至6月1日17时，该镇已集中清退1008人老农保30余万元。同时，该镇板桥村14组群众向联户干部反映近期家里出现不少“怪虫”，人接触后出现皮肤红肿现象，引起村民的恐慌。该村联户干部立即连同农业、林业相关人进行调查。日前，该镇已经为“蛆尿虫”虫害集中区域免费发放乐斯本、速灭杀丁等药物，并指导群众做好相应防护措施。

5月20日，高桥镇东湾村建筑工人刘某在建筑施工过程中不慎从2楼摔下，虽经医院抢救，但由于伤势过重，抢救无效死亡。事故发生后，建筑承包商采取躲避死者家属、推卸责任的消极态度，刘某家人只好找到业主索赔，业主在赔付5万元后，不愿意再增加赔偿金额，双方矛盾激化。联户干部闻讯及时出面开展工作，稳定受害人家属的情绪后，马上请求镇矛盾调处中心介入，在镇矛盾调处中心的精心调处下，圆满的解决了这起纠纷。

据悉，自该县“对点联户”活动开展以来，联户干部帮助群众解决技术、政策、生活等方面的难题千余件。